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由中國社會工作協(xié)會、北京市委社會工委和公益時報社聯(lián)合發(fā)起的大型公益活動“踐行北京精神·尋找最美社工”的選拔工作已開展到了北京16個區(qū)縣的2700多個社區(qū),得到了各區(qū)縣社會辦、廣大社會工作者和社區(qū)居民的積極參與。該活動以踐行北京精神為宗旨,以新聞媒體為平臺,以優(yōu)秀社工代表為表彰對象,通過深入尋找、發(fā)掘、宣傳及表彰有代表性且高素質(zhì)的社工先進個人,展示首都優(yōu)秀社工工作事跡,喚起社會公眾對社會工作的了解和關(guān)注,為全面深入開展社會工作打下良好基礎(chǔ)。 從本期開始,本報將陸續(xù)刊登“踐行北京精神·尋找最美社工”系列報道,希望通過報道展示北京市社會工作所取得的成績及優(yōu)秀社工的感人故事。 近年來,隨著通州區(qū)經(jīng)濟的高速發(fā)展以及大量住宅社區(qū)的建設(shè),使其成為北京市的重點區(qū)縣之一。在社會建設(shè)工作中,通州區(qū)也始終處于北京市各區(qū)縣的領(lǐng)先水平。在今年北京市十一次黨代會上,劉淇同志提出要進一步落實聚焦通州戰(zhàn)略,打造功能完備的城市副中心,這為通州社會建設(shè)提供了巨大的舞臺和強大動力。記者專訪了通州區(qū)社會辦主任張玉震,他講述了通州區(qū)近年來在社會建設(shè)工作方面所取得的成績和今后的發(fā)展規(guī)劃。 張玉震從四方面介紹了通州區(qū)近年來的社會工作情況。首先,北京市、通州區(qū)財政投入資金約1.15億元,在通州區(qū)71個社區(qū)開展規(guī)范化建設(shè)試點工作,實現(xiàn)了試點社區(qū)辦公和服務(wù)用房達到350平米標準。第二,樓門文化是通州區(qū)社會工作的一大特色。通州區(qū)投資2000余萬元、發(fā)動40余萬人、自創(chuàng)樓門文化作品5萬余件,使10200個社區(qū)樓門煥然一新。第三,為妥善處理草根組織的“安家”問題,目前已在18家“樞紐型”社會組織注冊登記社會組織107個、分會組織110個、基層直管和草根組織2000余個。第四,通州區(qū)社會工作十分重視社工隊伍的建設(shè)和人才的培養(yǎng),連續(xù)三年面向社會公開選聘大學(xué)生社區(qū)工作者343名,規(guī)范和提高了社區(qū)工作者待遇。開設(shè)各級別培訓(xùn)班,累計參加培訓(xùn)人數(shù)1214人。 社工典型>>> 在通州區(qū),有很多為社會工作默默奉獻的社工代表,記者在這次的走訪中就見到了北苑街道辦的李亞義和玉橋東里社區(qū)的楊平。 基層的高材生——李亞義 在北京,每年都會有幾千名大學(xué)生加入社會工作的隊伍,李亞義就是在2009年加入到這個行列中的一員。擁有研究生學(xué)歷的他一次就考取了目前社工資格考試中最高等級的中級社工師證書,充分證明了他的綜合素質(zhì)和能力。區(qū)里領(lǐng)導(dǎo)對于這樣一個優(yōu)秀人才自然是贊賞有加,多次希望上調(diào)李亞義去區(qū)里工作,但在北苑街道工作了三年的他毅然決然地選擇堅持工作在一線,扎根在社區(qū)。 李亞義對于社會工作有著自己的理解,他說:“社工工作直接和人打交道,說到底就是服務(wù)或者說是助人,是一項在平凡中體現(xiàn)偉大的工作。說其平凡是因為我們在實際工作中多數(shù)是在解決處理群眾的小事、瑣事,說其偉大是因為這些小事、瑣事發(fā)生在某個個體身上,卻是他的大事、難事,正是通過我們的工作體現(xiàn)著黨和政府的‘群眾無小事’理念。 和諧社區(qū)的開拓者——楊平 玉橋東里社區(qū)建成的時間并不是很長,但由于社區(qū)居民構(gòu)成相對復(fù)雜,流動人員較多,致使在建成初期存在多重矛盾。而現(xiàn)在,該社區(qū)已經(jīng)成為通州區(qū)的先進社區(qū)、樓門文化的發(fā)源地,多次接受領(lǐng)導(dǎo)和媒體的考察和采訪。縱觀玉橋東里社區(qū)十多年來的變化,離不開一個人勤勤懇懇的付出和努力,她就是玉橋東里社區(qū)主任楊平。 從2003年至今的9年時間里,楊平開創(chuàng)了玉橋東里社區(qū)的樓門文化,并且成為全市乃至外省市爭相學(xué)習的試點社區(qū)。樓門文化不僅讓社區(qū)的環(huán)境更加整潔和美觀,更重要的是拉近了鄰里之間和睦融洽的關(guān)系。2010年底,北京市舉行“做文明有禮的北京人、個十百千萬工程表彰大會”,玉橋東里社區(qū)的一位樓門長和一位小樓門長登上人民大會堂的主席臺,接受著名主持人楊瀾的現(xiàn)場采訪。 (楊洪躍/文) |